Nyheder og nyhedsarkiv

De større lønsystemudbydere har for nyligt udsendt informationsmateriale om håndtering af indefrysningsperioden i forbindelse med overgangen til den nye ferielov.

Man kan få det indtryk, at der allerede pr. 1. september 2019 skal gøres noget aktivt i forhold til det i overenskomsterne aftalte forhøjede ferietillæg og den forhøjede feriegodtgørelse til timelønnede. Det skal der imidlertid ikke på nuværende tidspunkt.

PLA udsender information, når og hvis der skal gøres noget aktivt i forhold til det forhøjede ferietillæg og forhøjede feriegodtgørelse i indefrysningsperioden.

Læs om hvordan forhøjet ferietillæg og feriegodtgørelse håndteres i indefrysningsperioden

Indefrysningsperioden – hvad er det?

Læs om indefrysningsperioden 

I perioden 1. september 2019 – 31. august 2020 (indefrysningsperioden) indberettes værdien af ferien til Lønmodtagernes Feriemidler. Værdien af den ferie, der indberettes til Lønmodtagernes Feriemidler udgør altid 12,5 % af den ferieberettigede løn i perioden. Der skal aldrig afregnes mere end 12,5 % til Lønmodtagernes Feriemidler.

Indtast medarbejdernes ferieafholdelse
Husk at indtaste medarbejdernes ferieafholdelse i perioden 1. september 2019 – 31. august 2020 i lønsystemet. Det vil lette den kommende proces med at beregne værdien af den indefrosne ferie.